Mój mąż jest obcokrajowcem. Mieszkamy na Litwie. Obecnie się rozwodzimy. Grozi mi, że wywiezie dzieci z kraju.

Moja babcia (mama ojca) ma spisany testament, że zostawia swoje nieruchomości memu ojcu. Ten jednak zmarł. Testament został u mnie. Czy ten testament ma jeszcze jakąkolwiek moc prawną? Babcia ma jeszcze jednego syna.

Wzięłam kredyt na mieszkanie i od tego miesiąca będę płaciła odsetki. Państwo pokryje mi 10 proc. wartości zakupu pierwszego mieszkania, ponieważ jestem rozwiedziona. Obecnie jednak mój przyjaciel chce mi sprezentować 1-pokojowe mieszkanie w stylu akademika. Czy państwo nie anuluje mi 10-procentowej ulgi, a sprezentowane mieszkanie uzna za pierwsze? Czy lepiej by było, gdyby ktoś inny przyjął oddawane w prezencie mieszkanie? A co się stanie, jeżeli się okaże, że jest ono zadłużone?

Jakiej kwoty dotyczy obowiązek zgłoszenia przewozu gotówki podczas podróży do Wielkiej Brytanii, jeżeli podróżuje dwójka osób dorosłych z dwuletnim synem?

Po rozwodzie na utrzymanie syna co miesiąc płacę po 200 euro. O ile wiem, zgodnie z prawem takąż sumę powinna przeznaczać również matka dziecka, syn jednak powiedział, że mama nie wydziela mu swoich pieniędzy, a utrzymuje go tylko z otrzymywanych ode mnie pieniędzy. Co można zrobić i jak skontrolować, by również mama wydzielała na utrzymanie dziecka takąż samą sumę (otrzymuje 400 euro wynagrodzenia)?

Komornik zajął moje konto w banku, na które przelewane jest wynagrodzenie, jednakowoż na koncie tym ustalona jest kwota wolna od zajęcia. Komornik połowę wynagrodzenia otrzymuje od pracodawcy. Czy w takim przypadku powinien utrzymywać zajęcie również rachunku w banku? Czy może zostać zniesione zajęcie konta, jeżeli dług pokrywany jest z wynagrodzenia?

Czy człowiek ma prawo do ogłoszenia upadłości, jeżeli jego długi wobec kredytodawców nie są przeterminowane i nie sięgają 7500 euro?

Jestem młodą mamą. Wychowuję małe dziecko i jestem na dwuletnim urlopie wychowawczym. Czy pracodawca może żądać wcześniejszego powrotu do pracy? Jeżeli jednak wrócę do pracy po 2 latach, czy moje miejsce pracy zostaje zachowane? Gdy pracodawca mówi jednak, że nie ma miejsca i proponuje jakieś inne stanowisko – czy może tak postąpić? Ile czasu powinien utrzymywać moje miejsce pracy? Jeżeli nie będzie mi odpowiadało nowe stanowisko, jak mam się zachować?

Czy syn może podważyć testament, jeżeli spadek pozostawiony został sąsiadce? Jeżeli tak, co należy zrobić?

Wychowuję 4-letniego syna i pracuję na zmiany, czasami – nawet w nocy. Czy mogę prosić pracodawcę o to, bym nie musiała pracować w nocy?