Związki zawodowe, zrzeszające mundurowych praz pracowników oświaty i transport oraz aktywnych matek w poniedziałek zwróciły się do parlamentarzystów z prośbą, aby ci głosowali za przesunięciem – do 1 lipca 2017 roku t – terminu wejścia w życie Kodeksu pracy.

Ws. terminu wejścia w życie Kodeksu pracy posłowie będą głosowali w najbliższy wtorek.

„Spodziewamy się, że wybrańcy narodu będą mieli wystarczająco woli politycznej, aby wysłuchać argumenty ignorowanej przez dłuższy czas strony. Ustalając bardziej elastyczne warunki pracy należy zapewnić bezpieczeństwo pracownika. Ten dokument obowiązkowo należy przejrzeć raz jeszcze, gdyż po przyjęciu nowego Kodeksu pracy, wcześniejsze normy zapewniające bezpieczeństwo, zostały zlikwidowane. Tymczasem zmiany kodeksu, dokonane w pośpiechu przez odchodzącą władzę – nieistotne i raczej kosmetyczne” – czytamy w oświadczeniu związków zawodowych.

Oświadczenie podpisali szefowie czterech związków zawodowych: Narodowego Zjednoczenia Związków Zawodowych Mundurowych, Związku Zawodowego Litewskich Pracowników Oświaty, Federacji Związków Zawodowych Pracowników Transportu oraz Stowarzyszenia „Narodowe Skupisko Aktywnych Mam”.

1 grudnia w pierwszym czytaniu posłowie zaaprobowali przesunięcie terminu wejścia w życie nowego Kodeksu pracy do 1 lipca 2017 roku. Według wcześniejszych głosowań, nowy kodeks miał wejść w życiu już 1 stycznia przyszłego roku.

Zgodnie z proponowanym projektem nowy Kodeks pracy ma wejść w życie 1 lipca 2017 roku.

Na podst. ELTA