W trakcie kontroli pracownicy Zakładu Ubezpieczeń Społecznych sprawdzają, co świadczeniobiorca robi w czasie pobierania zasiłku chorobowego, czy poprawnie wykorzystuje zwolnienie od pracy lub, czy nie wykonuje w czasie zwolnienia lekarskiego innej pracy zarobkowej.

Z kolei lekarze orzecznicy ZUS-u sprawdzają, czy osoba korzystająca ze zwolnienia lekarskiego (L4) nadal jest chora i niezbędna jest kontynuacja zwolnienia, czy też należy je skrócić.

Czas zwolnienia lekarskiego nie jest czasem, którym ubezpieczony może swobodnie dysponować tak jak np. urlopem wypoczynkowym – mówiła regionalna rzecznik prasowa ZUS w województwie kujawsko-pomorskim, Krystyna Michałek.

– Ubezpieczony i niezdolny do pracy z powodu choroby może wykonywać jedynie zwykłe czynności życia codziennego oraz czynności związane z jego stanem zdrowia, czyli na przykład może udać się na wizytę do lekarza, do apteki, bądź po codzienne zakupy żywnościowe. Osoby, które wykonują pracę zarobkową w okresie orzeczonej niezdolności do pracy lub wykorzystują zwolnienie lekarskie od pracy w sposób niezgodny z celem tego zwolnienia, stracą prawo do zasiłku chorobowego za cały okres tego zwolnienia. W takich sytuacjach ZUS wstrzymuje wypłatę świadczenia, a jeżeli zostało już wypłacone, nakazuje je zwrócić – wskazała Krystyna Michałek.

Coraz częściej powodem kontroli prawidłowości wykorzystywania zwolnień lekarskich od pracy są anonimowe zgłoszenia.

RIRM