11% участвовавших в опросе жителей, ищущих работу, считают, что найти работу сложно, почти невозможно. Большинство респондентов (40%) считают, что найти работу довольно сложно, но возможно. 32% считают, что это возможно, и только 15% видят много возможностей трудоустроиться.
2% респондентов оценивают свои возможности трудоустроиться очень хорошо и считают, что найти работу легко.
Наиболее позитивный настрой был у респондентов в возрасте от 19 до 35 лет, из крупных городов Литвы, с высшим образованием и опытом работы в интересующих областях.
Между тем каждый второй работодатель считает, что найти подходящего сотрудника довольно сложно, но возможно. 40% считают, что возможно, и только 1% - что почти невозможно. Всего 6% предприятий, предлагающих работу, положительно оценивают свои возможности найти хорошего сотрудника. Ни одна из опрошенных компаний не считает, что найти подходящего сотрудника легко.
С самыми большими трудностями при поиске работы сталкиваются женщины старшего возраста, ищущие работу в областях с высокой конкуренцией: финансы, маркетинг, человеческие ресурсы, администрация. Еще одна большая группа, которой труднее найти работу: безработные молодые люди в возрасте до 25 лет, претендующие на должности среднего уровня, и еще одна группа – жителей регионов.
При поиске новой / лучшей работы для кандидатов важнее всего привлекательная заработная плата (14%), хорошие условия труда - 12,5%, возможность заниматься интересной работой (12,3%), возможности совершенствования (10%), хороший коллектив (9,8%), социальные гарантии (9,5 %), возможности карьеры (9 %) и гибкий график работы (8%).
В опросе приняли участие 2770 респондентов со всей Литвы. Опрос был проведен 3-27 января.
