В период с 1997 по декабрь 2021 года в Евросоюзе максимальная годовая инфляция составляла всего 4,4% (июль 2008 года).

В октябре 2022 года она достигла 11,5%. После этого пика рост цен начали снижаться, но в июне 2023-го рост все еще составлял в ЕС 6,4%.

Согласно отчету Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР), значительный скачок цен последовал за пандемией COVID-19. Цены начали расти в 2021 году в связи с быстрым восстановлением после пандемии и из-за уязвимостей в цепочках поставок.

Затем вторжение РФ в Украину вновь резко подтолкнуло инфляцию.

Домохозяйства с трудом справляются с возникшим кризисом стоимости жизни. За последний год почти все страны ЕС повысили почасовую ставку, но это повышение было номинальным. Другими словами, инфляция не учитывалась.

По состоянию на первый квартал 2023 года реальная почасовая заработная плата за последние 12 месяцев снизилась в 22 странах Европы (из 24, где проводилось исследование). То есть номинальный рост был ниже инфляции, что, соответственно, привело к падению реальной зарплаты.

В период с первого квартала 2022 по 2023 год реальная почасовая заработная плата выросла только в Бельгии (2,9%) и Нидерландах (0,4%).

Снижение реальной зарплаты за этот период варьировалось от -0,8% в Люксембурге, -1,2% в Греции и Испании до -15,6% в Венгрии, -4,9% в Литве, -5,8% в Эстонии.

В ряде стран ЕС снижение было значительным: реальная почасовая заработная плата упала более чем на 5%. За Венгрией следуют Латвия (-13,4%), Чехия (-10,4%) и Швеция (-8,4%), Финляндия (-7,8%), Словакия (-7,6%), Италия (-7,3%), Польша (-7%).

Реальная почасовая заработная плата также снизилась во Франции (-1,8%), Великобритании (-2,9%) и Германии (-3,3%).