Każdy pracodawca powinien zapewnić takie środowisko pracy, w którym pracownicy nie doznawaliby przemocy i molestowania, wrogich, nieetycznych, poniżających, upokarzających, agresywnych, obraźliwych lub obelżywych działań, które naruszają honor i godność pracownika lub grupy pracowników, integralność fizyczną lub psychologiczną osoby bądź mają na celu zastraszenie, osłabienie lub sprowadzenie jej do sytuacji osoby bezbronnej i bezradnej.

Rok 2020 przyniesie ważne zmiany dla pracowników i pracodawców. Z kolei instytucje zajmujące się rehabilitacją zawodową i społeczną osób niepełnosprawnych otrzymają większe wsparcie na swoje działania – poinformowało Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

Ostatnio odbyło się posiedzenie w Komisji Sporów Pracowniczych. Postanowiono, że pracodawca powinien wypłacić mi w ciągu miesiąca wskazaną sumę, gdyby zaś tego nie uczynił, będą się musieli wtrącić komornicy. Chcę zapytać, jeżeli nie zrobi tego w ciągu miesiąca (co jest wielce prawdopodobne), czy mam osobiście się zwracać do komorników, czy ten proces zostanie wszczęty samoistnie?

Pracodawcom, którzy w ofertach pracy nie wskażą proponowanego wynagrodzenia, grożą kary – poinformowała Państwowa Inspekcja Pracy.

W Pałacu Prezydenckim odbył się we wtorek finał XI edycji konkursu „Pracodawca Przyjazny Pracownikom”. To jedyny taki konkurs, w którym kandydatów do nagrody zgłaszają sami pracownicy.

Brak wykwalifikowanych pracowników jest zagrożeniem dla przedsiębiorczości – wynika z przeprowadzonej z inicjatywy banku „Citadele” ankiety.

Wychowuję 4-letniego syna i pracuję na zmiany, czasami – nawet w nocy. Czy mogę prosić pracodawcę o to, bym nie musiała pracować w nocy?

Przestrzeganie przepisów, norm bezpieczeństwa i partnerstwo ze związkami zawodowymi to podbudowa dobrze funkcjonującej gospodarki - mówił prezydent Andrzej Duda, który razem z Przewodniczącym NSZZ "Solidarność" Piotrem Dudą wręczył 22 firmom-laureatom konkursu NSZZ "Solidarność" tytuły "Pracodawca Przyjazny Pracownikom".

Dziś w Pałacu Prezydenckim odbyła się uroczystość wręczenia certyfikatów w VIII edycji konkursu „Pracodawca Przyjazny Pracownikom”. Akcję honorowym patronatem objął Prezydent Andrzej Duda.

Niemal 129 tys. ofert zatrudnienia zgłosili pracodawcy w lutym do urzędów pracy. To o ponad 48 proc. więcej w porównaniu do poprzedniego miesiąca - wynika z szacunków Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Tak dobrego wyniku nie było od września 2015 r.